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12星座变身“杜拉拉”的机率

  电影版《杜拉拉升职记》风头还未过,电视剧版《杜拉拉升职记》又刮起了一阵新的升职旋风。杜拉拉也和大多数人一样,刚开始只是一只职场菜鸟,但是她通过成长与蜕变,最终加入“高产阶级”的行列,成为总监。那么你是否也能如“杜拉拉”一般,有机会成长为企业高管呢?去看看你的机会!

  白羊座:

  升“高管”机率:40%

  其实白羊很有升到“高管”的能力,富有激情与斗志,常会越挫越勇,长驱直入,似乎没有你掌控不了的东西。但是能力并不是衡量升职的唯一标准,你在同样重要的人际处理上却会表现得糟糕。无论面对同事,还是领导,你就像好斗的公鸡,不管自己是对是错,都要争辩赢,常常口无遮掩,言语上得罪人。若不纠正这点,只怕你不升反被“踩”。

  金牛座:

  升“高管”机率:70%

  你温和的外表下,总藏着一颗超强的野心。看似憨厚迟钝,却心思细密,擅长运筹帷幄,掌控全局,常会在不经意间给对手致命一击。且外交手腕极为高明,善于灵活委婉的沟通方式,常能哄得领导开心,客户舒心,同事放心,即便被你利用,也会浑然不觉。只是在用人方面你还欠缺火候,若凡事亲力亲为,会让上司看不到你的领导能力,升职自然不高!

  双子座:

  升“高管”机率:30%

  双子座最大的优势在于创造力,脑子灵光一闪,点子便喷涌而出,是不可多得的创意人才,尤其在艺术领域会发展不错。加上懂得人情世故,容易赢得别人的信任和厚爱,因此升职候选名单中也易出现你的名字。但是你的才智和欲望却很少用于事业,加上又有点喜欢卖弄才华,你的一些想法很容易被有心人窃取、采纳,最后变成帮人家添砖加瓦。

  巨蟹座:

  升“高管”机率:60%

  巨蟹特有的责任心和组织能力,会让你在团队合作中赢得信誉,且你是那种别人越信赖你,你就越发卖命,越能激发创造力,越会与周围人建立良好关系的人,因此在晋升途中会不断得到同事、领导的支持与推荐。可是职位升得越高,你就越会痛苦,因为职场的“潜规则”、阴暗面会一次次冲击你的理想,如果你不能适应现实,那么就只能被现实压垮!

  狮子座:

  升“高管”机率:95%

  狮子即便处于再微弱的地位,只要你振臂一呼,周围人便会积极响应,有着无法掩藏的王者之风,见过你的上司无不对你印象深刻,自然被提升的机会就多。再加上你用人时能人尽其才,也严于律己,一旦你开始了第一次升职,那么必定步步高升。成就越大,就越会高傲,若不加以克制,你的眼界和心胸只会愈发狭隘。

  处女座:

  升“高管”机率:10%

  比起雄心壮志,你更注重要求自己在工作上做得无懈可击,成为领导的左膀右臂。要升为高层管理人员,那么首先就必须具备升职的野心,连起跑点的位置都没为自己找对,即便责任心再强,工作再勤奋,也只能求一份稳定工作,而无法在企业中得到更大的成长。做事深思熟虑,注重细节是好,但想得太多,必定犹豫不决,错过有利时机!

  天秤座:

  升“高管”机率:20%

  无论你处于何种环境、何种关系的职场中,都能尽快适应,总能用柔和的态度,八面玲珑的社交手腕,在对等的权利和利害中找出平衡点,左右逢源,容易博得上司的眷顾和礼遇。但是这只能让你在晋升竞争中免受波及,因为你只想逃避矛盾,而不会去想如何利用这些矛盾,借机上位。因此你只能充当职场人际关系的“理论家”,却难以成为“实践家”。

  天蝎座:

  升“高管”机率:80%

  天蝎最大特点,就是善于与人死磕,拥有巨大耐力迎接艰难险阻,更为可怕的是,总能想出计策让人主动放弃与你竞争的机会,当然,这些计策多半不够光明磊落。但是这并不代表你有错,职场竞争虽然没有硝烟,但争不赢就会面临失去生存机会。且你兼具思考能力和冒险精神,颇有周瑜之能。只是你也多疑嫉才,容易像周瑜般聪明反被聪明误。

  射手座:

  升“高管”机率:45%

  射手是极佳的冲锋陷阵人才,充满激情,只要给你一个目标,你便会加足马力,全力前进,且不会去计较个人得失,像足了《三国》中的张飞。可是你的缺点也像足了张飞,缺乏耐心,做事冲动,当情绪爆发时总会失去基本的判断能力。因此你也只能到张飞的位置,而无法取代刘备,在行政上获得成就!

  魔羯座:

  升“高管”机率:90%

  都说刘备的江山是哭出来的,但刘备无能吗?恰恰相反,他精明的很。而魔羯座就如同刘备,对外喜欢装傻,可内心却有着极为冷静的判断力,且具有高度责任感以及惊人的持久力。即便刚开始一无所有,也能慢慢赢得声誉和地位。只是你为人死板,太过严肃,容易被同事敬而远之,若能在人际处理上多些热情和圆融,那么你功成名就的时间会大大提前。

  水瓶座:

  升“高管”机率:50%

  水瓶座在职场中最是容易走向极端。你不能忍受任何约束,公司纪律也能视作无物,即便是领导发话,你也会顽固的不改变自己的意见,因此容易成为公司的头痛分子。但是如果给你“兵符”,任你自由决定和行动,那么你又会表现出惊人的工作能力,让上司刮目相看。在这样的矛盾之下,你在职场生涯中就像坐过山车,升得快,降得也快!

  双鱼座:

  升“高管”机率:5%

  你就像便利贴,虽然平时不起眼,但是却乐于为人所用。你友善亲切,具有牺牲精神,在职场中很“吃”得开,到处受人家欢迎。但是职场并不是选秀派对,人气再高也无济于事。在职场太过善良、软弱,那么你就只有被利用、被欺负的份,更别说上司会器重你。对工作别那么散漫,做好自己该做的,多运用你的想象力,你的创造力可是傲人的财富!

水瓶座:

  升“高管”机率:50%

  水瓶座在职场中最是容易走向极端。你不能忍受任何约束,公司纪律也能视作无物,即便是领导发话,你也会顽固的不改变自己的意见,因此容易成为公司的头痛分子。但是如果给你“兵符”,任你自由决定和行动,那么你又会表现出惊人的工作能力,让上司刮目相看。在这样的矛盾之下,你在职场生涯中就像坐过山车,升得快,降得也快!
http://bbs.rohome.net/thread-1096139-1-1.html个人写的RO原创穿越剧,希望喜欢的朋友多来吐槽吐槽

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双子座:

  升“高管”机率:30%

  双子座最大的优势在于创造力,脑子灵光一闪,点子便喷涌而出,是不可多得的创意人才,尤其在艺术领域会发展不错。加上懂得人情世故,容易赢得别人的信任和厚爱,因此升职候选名单中也易出现你的名字。但是你的才智和欲望却很少用于事业,加上又有点喜欢卖弄才华,你的一些想法很容易被有心人窃取、采纳,最后变成帮人家添砖加瓦。
一条不会游泳的鱼;一只会飞的猫;一个会说话的密码 ...
心都死了...还在乎这没有灵魂的躯壳吗???

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双鱼座:

  升“高管”机率:5%

  你就像便利贴,虽然平时不起眼,但是却乐于为人所用。你友善亲切,具有牺牲精神,在职场中很“吃”得开,到处受人家欢迎。但是职场并不是选秀派对,人气再高也无济于事。在职场太过善良、软弱,那么你就只有被利用、被欺负的份,更别说上司会器重你。对工作别那么散漫,做好自己该做的,多运用你的想象力,你的创造力可是傲人的财富!

谁有勇气孤单到老。

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  水瓶座:

  升“高管”机率:50%

  水瓶座在职场中最是容易走向极端。你不能忍受任何约束,公司纪律也能视作无物,即便是领导发话,你也会顽固的不改变自己的意见,因此容易成为公司的头痛分子。但是如果给你“兵符”,任你自由决定和行动,那么你又会表现出惊人的工作能力,让上司刮目相看。在这样的矛盾之下,你在职场生涯中就像坐过山车,升得快,降得也快!

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